– Connaitra les fondamentaux en matière de VHSS, les enjeux, le cadre légal.

– Acculturera les collaborateurs et repérera les victimes/harceleurs.

– Comprendra et préviendra les comportements en entreprise.

– Agira de façon adaptée et aidera au déploiement des mesures adéquates.

– Auditera ses pratiques managériales, analysera, réagira et apportera des correctifs et mesures avec les outils adéquats